It сфера

Выбор кандидата не только от опыта зависит, не забывай, лучше взять ПТУшника, чем токсичного и самоуверенного чувака из универа с тем же опытом.

 

Ну да, в общении с кандидатами иногда становится ясно какой он масти, но иногда из уника приходят вполне адекватные и понимают что им строить из себя крутого чувака без опыта нет смысла

 

Это у тебя жизненный опыт такой? Странно, живу в Киеве и десятки раз наблюдал ситуацию, абсолютно противоположную твоим словам. В ИТ-компании берут молодых студентов (первым делом - программистов без стажа но с желанием обучаться) при условии, что они продолжат обучаться в университете для получения диплома. Как только студент соскакивать с обучения с мыслями "я уже работаю, деньги есть", - работодатель принимает решение закончить сотрудничество.
О типах с 11 классами вообще молчу, их никто в ИТ не возьмёт, если на собеседовании прозвучит что-то вроде "я не хочу продолжать учиться, мне среднего достаточно". Не забывай, что человек с дипломом и хорошим средним балом - это почти всегда адекватный и многосторонний человек с приличным багажом знаний.

 

В компании работает чувак, который после школы пошел туда работать. То что ты описал и в нашей стране есть, только там добавляется условие, что если кандидат откажется от работы и не проработает установленный срок, он должен будет бабки. Студентов берут без проблем, их проще вырастить и направить туда, куда нужно (в рамках компании), но сейчас студенты либо тупые пошли, либо ничего не видят дальше своего носа. Недавно был в шараге, в которой учился, представлял компанию. Типа я реальный кейс как после шараги можно вырасти и получать неплохие деньги. Так студенты даже не знали что такое backend и frontend, а там сидели ИТ специальности. Вообще я рад, что у вас без проблем можно студентом уйти в технологии. Сам не против пойти учиться в foxminded, но время и место не то)

 

Универ нах*й не нужен. И корочка нах*й не нужна. Зачем тебе работать на когото если ты можешь работать на себя

 

Всё так, студентов берут из-за того, что их легко направлять. Система образования построена на том, чтобы дать студентам максимально полный багаж знаний в самых разных областях. Но то же обучение - это опыт, который ты вряд ли получишь занимаясь самообразованием.
На счёт "студентов берут без проблем" - не всегда правильно, всё таки собеседование играет огромную роль, и если от "студента" только название - такие сотрудники навряд ли кому нужны.
Ну и думаю сам понимаешь, что говорить о всех студентах сразу - как минимум не корректно) Есть разные люди, одни получили достаточно знаний в ВУЗе, другие - в колледже, третье вообще с 8 класса ушли в программирование и после школы стали первоклассными кодерами, но в реалиях нашего времени чтобы занять должность престижной компании, надо таки кроме знаний иметь корочку, или стремиться к её получению. Но да, разумеется существует возможность попасть на должность не имея диплом (и не обучаясь в это время), но случай это единичный, и просто быть уверенным что это именно то, что тебя ожидает - как минимум глупо и не отвечает реальности.

 

Студентосы разные бывают, приходили которые пальцы гнут и просят зп как мидл, а на деле (ну ты понял). Были и челики которые без корочки и оч хотят развиваться. В одной из компании даже батя приходил с 17 шкетом, за которого просил взять на работу, а челик был хорош. Если управление компании лояльное, пойдут на уступки, чаще всего

 

Верно, но ты сам понимаешь индивидуальность таких случаев. Всё таки возьмут одного школьника (скорее всего с зп задними числами), а остальные вакансии заполнят те же студенты, с которыми практически никакой индивидуальности нету, как и проблем с трудоустройством.

 

Я в то же время пришел к тому же выводу и через 2 года пришел к выводу что это была большая ошибка бросить вуз. Парень НЕ БРОСАЙ УЧЕБУ. Просто пойми IT сфера большая и чтобы выбрать что тебе больше нравится, нужно все попробовать по чуть чуть. А ВУЗ дает эту возможность. Когда ты доучишься ты поймешь что сделал все правильно. Тем более с армейкой что нить придумаешь за эти годы. Лучше просто начинай потихоньку после учебы заниматься самообразованием пытайся чутка подзаработать. На данный момент работу в It сфере без опыта работы ОЧЕНЬ сложно, а вузе есть стажировка и тд. Я не просто так тебе все это пишу. Я очень надеюсь что ты одумаешься и не повторишь моих ошибок.

 

Знаю чувака, у него вообще неоконченное средние образование. Устроиться в джуном в наше время проще простого, достаточно прочитать несколько книг и попрактиковаться. Зачем нужна карьерная лестница там где ты работаешь джуном, если на нём можно получить опыт работы (около года) и пойти уже в нормальную фирмы на должность мидла ? Но это именно в Москве, в других городах там может быть всё в десятки раз сложнее(Особенно жизнь на зп джуна)

 

Вообще в программирование ценятся качества в таком порядке - Знания<-Опыт<-Образование. Имея знания ты получишь опыт, а когда у тебя будет опыт и знания ты сможешь работать в любой компании , ведь всем будет пофиг на вышку.(Актуально только для МСК) Возможно в других городах будут специально делать высшее образование - обязательным требованием что бы уменьшить приток людей

 

Если хочешь бросать, то бросай. Универ может дать тебе только какие-то знакомства, а основные знания по специальности всё равно будешь получать самостоятельно. Как только наберешься каких-то знаний, то можешь ходить на стажировки различных компаний, чтобы в дальнейшем был шанс устроиться к ним на работу.

 

Можешь просто по договору пойти или по индивидуальному плану и сидеть дома, учиться одновременно проходя план универа - в этом и будут определенные плюсы: Отсрочка от армейки на года 4, выпустишься с дипломом (некоторым компаниям это принципиально)